Poste à pourvoir

Gestionnaire administratif(ve) du personnel (H/F/X)

Fonctions générales : Assurer les tâches administratives nécessaires à la bonne gestion des Ressources Humaines.

Vos tâches et responsabilités

– Enregistre et traite les informations relatives aux mouvements administratifs liés à la gestion du personnel
– Collecte, classe, analyse les informations chiffrées
– Cherche les informations en matière de législations sociale
– Préparation de la clôture annuelle salariale
– Réalisation des dossiers justificatifs de subsides
– Établit les budgets salariaux
– Référent(e) administratif(ve) de tous les travailleurs indépendamment de leur statut
– Établit en lien avec la direction et assure le suivi des contrats de travail en conformité avec la législation sociale

Votre profil - compétences

– Impérativement dans les conditions ACS région bruxelloise
– Diplôme CESS
– Expérience en gestion du personnel, idéalement acquise dans le secteur social
– Expérience dans la constitution de dossiers justificatifs de subsides est un atout
– Maîtrise d’Excel et connaissance d’Outlook, Word et Internet
– Rigueur et organisation
– Esprit d’initiative et curiosité
– Capacité de travailler aussi bien seul qu’en équipe
– Capacité de résister au stress et de respecter les délais
– Respect de la déontologie professionnelle et de la confidentialité

Cadre du contrat de travail

– Un salaire en lien avec votre expérience et vos responsabilités (Barèmes CCT secteur ISP Bruxellois)
– Des congés extra-légaux
– Une prise en charge des frais de déplacement « Domicile-lieu de travail »
– Un contrat de remplacement
– Engagement prévu au plus tôt